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Este aumento brindará más de $2,000 dólares adicionales al mes, el cual afectará a un estimado de más de 9 millones de trabajadores, según el informe más reciente de la Oficina de Estadística Laboral de los Estados Unidos (U.S. Bureau of Labor Statistics [BLS] en inglés).
Este aumento equivale a más de $2 dólares por arriba del salario mínimo federal de $7.25.
La nueva ley, redactada por el legislador Luis Alejo, también le permitirá a trabajadores faltar al trabajo para atender asuntos de sus hijos tales como emergencias escolares, etcétera, sin miedo a perder su empleo.

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Vía Capitol Public Radio y Uniradio Informa
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