Empresas podrían ser multadas por estrés laboral

En octubre de este año entrará en vigor a nivel nacional, la norma oficial (NOM) 035, tras ser aprobada. Aplicada para empresas pequeñas, medianas y grandes, las cuales deberán cuidar factores de riesgo que padezca cualquier empleado, así como estrés laboral, ansiedad y desequilibrio del sueño, esto con el fin de proteger la salud mental […]

Por SanDiegoRed Colaborador el mayo 20, 2019

En octubre de este año entrará en vigor a nivel nacional, la norma oficial (NOM) 035, tras ser aprobada.

Aplicada para empresas pequeñas, medianas y grandes, las cuales deberán cuidar factores de riesgo que padezca cualquier empleado, así como estrés laboral, ansiedad y desequilibrio del sueño, esto con el fin de proteger la salud mental de los trabajadores mexicanos, la cual será cumplimiento obligatorio en octubre de 2020.

La nueva norma obligará a las empresas a estar pendiente de los factores ya mencionados y atenderlos con medidas preventivas y confidenciales, explicó el maestro Arturo Orozco Magallón, coordinador de la Licenciatura Organizacional (LPO) de CETYS Universidad Campus Tijuana.

Durante este año las empresas deberán empezar a identificar estos factores, para finales de 2020, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) podrá sancionar en caso de ser necesario.

Según Ley Federal del Trabajo, las multas por incumplimiento de la NOM 035 van desde 250 a 5 mil unidades de salario mínimo, es decir, entre 26 mil 767 y 535 mil 350 pesos.

Vía El imparcial

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